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Einkauf

Einkäufer legen mit ihrer Tätigkeit den Grundstein für die Rentabilität des Unternehmens. Von Wettbewerbsvorteilen, die bereits in der Warenbeschaffung generiert werden, profitiert die gesamte, weitere Wertschöpfungskette. In dieser Einkauf Schulung erlernen Sie die zentralen strategischen Instrumente des Einkaufs und trainieren deren professionellen Einsatz. Spezielle Beschaffungsstrategien und Materialwirtschaft helfen Ihnen dabei, als Einkaufsleiter, Einkaufsfachmann/-frau oder Mitarbeiter der Einkaufsabteilung, erfolgreiches Einkaufsmanagement zu betreiben. Sie werden Verhandlungsstrategien entwickeln, um zukünftig Verhandlungen mit Lieferanten souverän zu führen und Erfolge im Einkauf durch kompetentes Controlling erzielen.

Inhalte: Schulung Einkauf

Aufgaben und Ziele des Einkaufs

  • Bedeutung und Funktion der Beschaffung im Unternehmen
  • Erwartungen im Unternehmen an Einkauf kennen
  • Koordination von Kosten, Qualität, Zeit
  • Dilemma zwischen Einkäufer und Verkäufer managen

Einkaufsorganisation

  • Ablauf des Beschaffungsprozesses steuern
  • Anfragen und Ausschreibungen professionell stellen
  • Gestaltung einer transparenten Suche nach und Auswahl von Lieferanten
  • Gewichteter Mehrfaktorenvergleich

Methoden, Instrumente und Strategien im Einkauf

  • Analysetechniken im Vergleich: ABC-, Wert- und XYZ-Analyse
  • Ausschöpfen von Gewinnpotenzialen im Einkauf
  • Einkaufsrecht: Konjunkturgerechtes Verhalten des Einkäufers
  • Terminsicherung und -überwachung zwecks Steuerung des Risikos
  • Bemängelung und Haftung des Herstellers

Kommunizieren und verhandeln im Einkauf

  • Grundsätze erfolgreicher Kommunikation für Einkäufer
  • Bestimmen des eigenen Stils der Verhandlungsführung
  • Argumentation- und Verhandlungstaktiken des Einkaufs
  • Manipulationen der Gegenseite erkennen und abwehren

Einkaufscontrolling

  • Übersicht schaffen mittels Benchmarkings und Berichterstattung
  • Kennzahlen im Einkauf interpretieren und nutzen
  • Key Performance Indikatoren (KPI) herleiten

Ihr Nutzen: Schulung Einkauf

Als professioneller Einkäufer tragen Sie unmittelbar zu der Wirtschaftlichkeit Ihrer Produkte und Dienstleistungen bei. Die von Ihnen erzielten Einsparungen im Einkauf wirken sich darüber hinaus maßgeblich auf das Geschäftsergebnis aus. Mit diesem Training werden Sie mit Verkäufern - die übrigens im Durchschnitt dreimal häufiger als Einkäufer geschult werden - souverän und gewinnbringend Geschäfte abschließen. In der Einkauf Schulung lernen Sie:

  • den umfassenden Werkzeugkasten des Einkaufs kennen
  • Funktionsweisen und Prozesse im Einkauf zu verstehen
  • die Instrumente als Einkäufer der Situation entsprechend einzusetzen
  • Einkaufspotenziale zu erkennen und erfolgreich auszuschöpfen
  • Verhandlungen mit Verkäufern und Key Account Managern souverän zu führen
  • die Messbarkeit der Leistung im Einkauf zu gewährleisten

Methodik und Didaktik: Schulung Einkauf

Das Einkäufer Training ist stark praxisorientiert und zeichnet sich durch seine interaktiven Lernmethoden aus. Trainer Input, Gruppenarbeit und Impulsvorträge stellen den Kurseinstieg dar und dienen dem Erarbeiten des grundlegenden Handwerkszeugs eines Einkäufers. Darauf aufbauend folgen Rollenspiele, um die erlernten Einkaufsstrategien und -methoden für die Praxis zu trainieren und festigen. Im Anschluss erfolgt Feedback per Videoanalyse und durch die Kursteilnehmer. Diskussionen zu ausgewählten Fall- und Best-Practice Beispielen dienen dem Erfahrungsaustausch untereinander und dem Erweitern des persönlichen Blickwinkels. Schulungsunterlagen tragen dazu bei, die Lerninhalte auch im Nachgang der Schulung zu festigen. Die Schulung Einkauf wird in verschiedenen Unterrichtsarten angeboten. So können Sie zwischen einem Präsenzseminar an verschiedenen Standorten, einem Webinar als Fernlehrgang oder einem Firmenseminar auswählen.

Zielgruppe: Schulung Einkauf

Diese Weiterbildung richtet sich an diejenigen, die sich ein umfassendes Grundwissen rund um die Aufgaben, Strategien und Instrumente des Einkaufs systematisch aneignen und dieses festigen möchten. Darüber hinaus werden mit der Schulung Einkauf Teilnehmer angesprochen, die berufliche Berührungspunkte und Schnittstellen mit Einkäufern haben und ihr Wissen diesbezüglich auf aktuellem Stand halten möchten.

Sprache: Deutsch

Durchführung: Remote, vor Ort

Dauer: 2 Tage

Kategorie: Einkauf

Anbieter: Dr. G. Kitzmann Akademie GmbH

Geeignet für: Einkauf

Vorkenntnisse: nicht erforderlich


Referent

Dr. Gunnar Kitzmann



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Tags: Aufgaben und Ziele des Einkaufs Einkaufsorganisation Methoden, Instrumente und Strategien im Einkauf Kommunizieren und verhandeln im Einkauf Einkaufscontrolling



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Einkäufer legen mit ihrer Tätigkeit den Grundstein für die Rentabilität des Unternehmens. Von Wettbewerbsvorteilen, die bereits in der Warenbeschaffung generiert werden, profitiert die gesamte, weitere Wertschöpfungskette. In dieser Einkauf Schulung erlernen Sie die zentralen strategischen Instrumente des Einkaufs und trainieren deren professionellen Einsatz. Spezielle Beschaffungsstrategien und Materialwirtschaft helfen Ihnen dabei, als Einkaufsleiter, Einkaufsfachmann/-frau oder Mitarbeiter der Einkaufsabteilung, erfolgreiches Einkaufsmanagement zu betreiben. Sie werden Verhandlungsstrategien entwickeln, um zukünftig Verhandlungen mit Lieferanten souverän zu führen und Erfolge im Einkauf durch kompetentes Co


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Durchführung: Remote, vor Ort
Dauer: 2 h
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Weiterbildungen

Vorteile von Seminaren

Warum Seminare im Gesundheitswesen für Ihre berufliche Zukunft unverzichtbar sind

Das Gesundheitswesen entwickelt sich rasant weiter. Neue Behandlungsmethoden, medizinische Innovationen und sich ändernde gesetzliche Vorgaben erfordern, dass Fachkräfte ständig ihr Wissen und ihre Fähigkeiten auf den neuesten Stand bringen. Seminare sind dabei eine ideale Möglichkeit, gezielt Wissen zu vertiefen, aktuelle Trends zu verstehen und sich optimal auf die Herausforderungen des Gesundheitswesens vorzubereiten.

Die Bedeutung von Seminaren im Gesundheitswesen

Für alle, die in der Gesundheitsbranche tätig sind, ist lebenslanges Lernen eine zentrale Notwendigkeit. Ob Ärzte, Pflegepersonal, Therapeuten oder Verwaltungskräfte – jede Berufsgruppe steht vor der Aufgabe, sich kontinuierlich weiterzubilden. Ein gut strukturiertes Seminar bietet hier den perfekten Rahmen, um in kurzer Zeit tief in spezifische Themen einzutauchen und praxisnahes Know-how zu erwerben.

Im Vergleich zu längeren Weiterbildungen oder Studiengängen sind Seminare meist kompakt und fokussiert. Sie bieten einen intensiven Einblick in ein spezifisches Fachgebiet, das für Ihre tägliche Arbeit von Bedeutung ist. Besonders im Gesundheitswesen, wo Zeit oft eine knappe Ressource ist, können Sie sich in Seminaren schnell und effizient weiterbilden und das Gelernte sofort in die Praxis umsetzen.

Praxisnähe und Expertenwissen

Einer der größten Vorteile von Seminaren im Gesundheitswesen ist die direkte Anwendbarkeit des vermittelten Wissens. Viele Seminare werden von erfahrenen Fachkräften und Branchenexperten geleitet, die nicht nur theoretisches Wissen, sondern auch wertvolle Praxistipps mitbringen. Sie haben die Möglichkeit, konkrete Fallbeispiele zu analysieren, neue Behandlungsmethoden kennenzulernen oder sich über aktuelle rechtliche Änderungen zu informieren.

Darüber hinaus bieten Seminare auch den Vorteil, dass Sie sich mit anderen Fachkräften aus der Branche vernetzen können. Der Austausch mit Kolleginnen und Kollegen in ähnlichen Positionen kann wertvolle Einblicke in deren Arbeitsweise und Herausforderungen geben und neue Perspektiven eröffnen.

Themenvielfalt für jeden Bedarf

Die Bandbreite der Themen, die in Seminaren im Gesundheitswesen abgedeckt werden, ist enorm. Sie reicht von medizinischen Fachthemen, wie der Einführung in neue Behandlungsmethoden oder Pflegestandards, über betriebswirtschaftliche und administrative Themen, wie der Abrechnung von Gesundheitsleistungen, bis hin zu Soft-Skill-Seminaren, die sich mit Kommunikation oder Führungskompetenzen beschäftigen.

Egal, ob Sie sich auf ein spezielles Fachgebiet fokussieren möchten oder Ihre allgemeinen Kenntnisse erweitern wollen – es gibt garantiert ein Seminar, das Ihren beruflichen Zielen entspricht.

Flexibilität durch verschiedene Lernformate

Auch in der Gesundheitsbranche werden zunehmend flexible Lernformate angeboten. Neben Präsenzseminaren, die den direkten Austausch fördern, gibt es immer mehr Online-Seminare. Diese bieten die Möglichkeit, sich von überall aus weiterzubilden und den Lernprozess besser in den eigenen Arbeitsalltag zu integrieren. Dies ist besonders hilfreich für Fachkräfte, die aufgrund von Schichtarbeit oder engem Zeitplan nur schwer an mehrtägigen Präsenzveranstaltungen teilnehmen können.

Jetzt ein Seminar buchen und die Zukunft aktiv gestalten

Die Teilnahme an Seminaren im Gesundheitswesen bietet Ihnen nicht nur die Möglichkeit, Ihr Fachwissen zu erweitern, sondern auch Ihre beruflichen Perspektiven zu verbessern. Gerade in einem Bereich, der sich so schnell entwickelt, ist es entscheidend, sich kontinuierlich weiterzubilden, um wettbewerbsfähig zu bleiben und gleichzeitig die bestmögliche Versorgung für Patienten zu gewährleisten.

Zögern Sie nicht und buchen Sie noch heute ein Seminar, das Ihre Karriere im Gesundheitswesen auf das nächste Level hebt. Durch gezielte Weiterbildung stärken Sie Ihre Position in der Branche, steigern Ihre Attraktivität als Fachkraft und tragen aktiv dazu bei, die Gesundheitsversorgung von morgen mitzugestalten.